探索由設(shè)計(jì)師Hossam Etsh為合并平臺(tái)（Merge Platform）設(shè)計(jì)的新品牌和視覺身份，該平臺(tái)專注于提升中東和北非（MENA）地區(qū)的遠(yuǎn)程招聘效率。
合并平臺(tái)的全新視覺身份引人注目，由Hossam Etsh精心打造。合并平臺(tái)旨在簡(jiǎn)化埃及的遠(yuǎn)程招聘流程，幫助企業(yè)與MENA地區(qū)的頂尖人才建立聯(lián)系。這次大膽的品牌重塑旨在增強(qiáng)合并平臺(tái)構(gòu)建卓越遠(yuǎn)程團(tuán)隊(duì)的使命，并重新定義工作靈活性。
Etsh的設(shè)計(jì)理念圍繞著創(chuàng)建一種視覺身份，體現(xiàn)專業(yè)性、創(chuàng)新性和可及性。在品牌重塑過程中，開發(fā)了一個(gè)全面的身份系統(tǒng)，包括更新的標(biāo)志、排版、色彩方案和營(yíng)銷材料。
新標(biāo)志是這一重塑的重要亮點(diǎn)，旨在傳達(dá)團(tuán)結(jié)與合作的感覺。其干凈、現(xiàn)代的線條反映了公司在遠(yuǎn)程招聘方面的前瞻性思維。排版的選擇經(jīng)過精心考慮，既具有可讀性又具備獨(dú)特性，確保合并平臺(tái)在所有媒介上的溝通清晰且具有沖擊力。
色彩方案是另一個(gè)關(guān)鍵元素，旨在喚起信任與可靠性。主要色彩既大膽又友好，在企業(yè)專業(yè)與創(chuàng)意創(chuàng)新之間取得了良好的平衡。這一色彩組合在所有品牌材料中得到一致應(yīng)用，強(qiáng)化了視覺身份的一致性。
在營(yíng)銷材料方面，包括宣傳冊(cè)、名片和數(shù)字資產(chǎn)等，都經(jīng)過精心設(shè)計(jì)，以與新的視覺身份相一致。每一件作品都旨在有效傳達(dá)合并平臺(tái)的愿景與使命，確保潛在客戶能夠立即識(shí)別出品牌的價(jià)值觀和專業(yè)知識(shí)。
品牌重塑還擴(kuò)展到合并平臺(tái)的在線形象，網(wǎng)站和社交媒體資料也進(jìn)行了全面改造，以匹配新的身份。這種一致的數(shù)字形象有助于在競(jìng)爭(zhēng)激烈的遠(yuǎn)程招聘市場(chǎng)中建立一個(gè)強(qiáng)大而可識(shí)別的品牌。
合并平臺(tái)在各大社交媒體上的形象也得到了更新，確保與品牌的新視覺身份保持一致。這種新的數(shù)字存在幫助公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，吸引更多的企業(yè)和求職者。
對(duì)于那些對(duì)品牌和視覺身份感興趣的人而言，合并平臺(tái)的重塑是一個(gè)引人注目的例子，展示了如何通過深思熟慮的設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)變公司形象，增強(qiáng)其使命。Etsh通過精心策劃的視覺元素與一致的品牌體驗(yàn)，為合并平臺(tái)注入了新的活力，使其在遠(yuǎn)程招聘領(lǐng)域樹立了獨(dú)特的品牌形象。
合并平臺(tái)的新視覺身份不僅為其帶來了新的機(jī)遇，也為希望在MENA地區(qū)找到優(yōu)質(zhì)人才的企業(yè)提供了更高效的解決方案。無論是在招聘企業(yè)還是求職者中，合并平臺(tái)都已成為一個(gè)值得信賴的品牌，繼續(xù)推動(dòng)遠(yuǎn)程工作模式的發(fā)展與創(chuàng)新。
